Керівник практики нерухомості та господарського права
Адвокат. Спеціаліст господарського і трудового права. Понад 16 років досвіду у правовому супроводі бізнесу — повернення заборгованості, забезпечення виконання договорів, стягнення збитків, спорів щодо комерційного майна та оренди.
Ліквідація громадської організації
Громадська організація (ГО) припиняє свою діяльність без переходу прав до інших через ліквідацію. Добровільна ліквідація ГО відбувається за рішенням органу управління (загальних зборів) та лише після анулювання статусу неприбуткової організації у передбаченому чинним законом порядку. Процедура припинення діяльності громадської організації схожа на ліквідацію комерційної компанії, з однією відмінністю – для припинення організації без статусу юридичної особи.
Коли можна ліквідувати громадську організацію (ГО)?
ГО може бути ліквідована, коли:
- по-перше, вищий орган управління ухвалює відповідне рішення і за умови голосування за це більшості членів (у випадку добровільної ліквідації);
- по-друге, організація вирішує припинити існування через злиття чи приєднання до іншої юридичної особи;
- по-третє, суд ухвалив рішення про примусову ліквідацію у разі виявлення системних або серйозних порушень законодавства (наприклад, коли ГО, маючи статус неприбуткової організації, фактично займається розподілом прибутку між членами).
Важливо! Хоча це трапляється рідко, проте законом передбачено, що якщо в ГО протягом одного року відсутні члени і це передбачено її статутом, то вона також припиняє діяльність. Щоб дізнатись більше, пропонуємо замовити консультацію у нашого юриста.
Ліквідація громадської організації зі статусом юридичної особи та без нього: яка різниця?
На відміну від повноцінного припинення діяльності ГО як юридичної особи, ліквідації організаціх без зазначеного стусу є спрощеною та передбачає саморозпуск за попереднім повідомленням. При цьому законом не встановлено мінімальний строк на таку ліквідацію, як це передбачено у загальному випадку (не менше 2 місяців). Оскільки ГО без статусу юридичної особи не має власного балансу як окремий суб’єкт права, то фінальний пакет документів для неї буде виглядати наступним чином: нотаріально засвідчена копія рішення органу управління; ліквідаційна звітність.
Який порядок дій для ліквідації громадської організації (ГО)?
Ліквідація ГО зі статусом юридичної особи вимагає чіткої послідовності дій:
- прийняття рішення. Загальні збори як вищий орган управління приймає протокол, в якому обов’язково визначаються склад ліквідаційної комісії та строк для заявлення вимог кредиторів;
- реєстрація початку ліквідації. До державного реєстратора подається заява та рішення, після чого до ЄДР (єдиного державного реєстру) вноситься запис про перебування організації у стані припинення. Зазначені документи потрібно надати за адресою місця знаходження (крім випадків, коли ГО перебуває на окупованій території або в регіоні, де ведуться активні бойові дії);
- дії ліквідаційної комісії. Зазначений орган у ході виконання своїх функцій працює із боргами для стягнення дебіторської заборгованості, погашення вимог кредиторів, врегулювання кадрових питань, закриття банківських рахунків, підготовки ліквідаційного балансу;
- завершення припинення діяльності. Документація ГО, що підлягає довгостроковому зберіганню, передається до державного архіву, на підтвердження чого видається довідка. Після цього державному реєстратору подається заява встановленої форми.
Які документи потрібні державному реєстратору для внесення відомостей про ліквідацію ГО?
На фінальному етапі подаються наступні документи:
- по-перше, заява про державну реєстрацію припинення юридичної особи;
- по-друге, довідка архівної установи про прийняття на довгострокове зберігання документів;
- по-третє, повідомлення за результатами позапланової перевірки ДПС.
Варто наголосити на тому, що основний час ліквідації займає не саме подання чи підготовка документів, а проходження перевірок від державних органів – податкової служби та пенсійного фонду (щодо сплати податків та нарахування і переведення ЄСВ). Загальний термін процедури може становити від двох місяців до одного року.
Ліквідація ГО з допомогою корпоративного юриста: що пропонується?
Звернувшись до корпоративного юриста нашої компанії “Приходько та Партнери”, ви отримуєте комплексний супровід, що гарантує законність, оперативність та відсутність будь-яких ризиків. Відтак юридичний супровід ліквідації громадської організації для зацікавлених клієнтів виглядатиме наступним чином:
- ознайомче юридичне консультування;
- підготовка та аудит (проведення аналізу установчих документів, дебіторської заборгованості, розробка поетапного плану);
- проведення загальних зборів учасників та оформлення рішення (в тому числі визначення комісії (ліквідатора) та встановленням строку для вирішення питань із кредиторами);
- супровід усієї процедури за протоколом та попередньо розробленим планом (підготовка необхідних документів державному реєстратору, повідомлення кредиторів про початок ліквідації, забезпечення законного звільнення найманих працівників (за наявності), подання ліквідаційної звітності);
- супровід проходження перевірок від пенсійного фонду та податкової служби;
- організація передачі майна та коштів, що залишилися після розрахунків з кредиторами;
- подання фінальної заяви про припинення та отримання витягу з ЄДР (єдиного державного реєстру).
Маєте питання? Отримуйте консультацію та дізнавайтесь вартість супроводу юриста у процесі ліквідації громадської організації, заповнивши форму нижче.
Розрахуйте вартість послуг
1 питання
Ви є засновником громадської організації?
2 питання
Вам потрібна допомога у ліквідації громадської організації у добровільному порядку?
3 питання
Вас цікавить оскарження рішення суду про ліквідацію громадської організації?
Чим займається корпоративний юрист?
Корпоративний юрист супроводжує створення та діяльність компаній, готує корпоративні документи, оформлює зміни у структурі бізнесу, супроводжує угоди та допомагає вирішувати спори між учасниками. До корпоративної практики також належать питання структури власності, корпоративного управління, зміни директора або учасників, залучення інвестора, продажу частки, реорганізації та припинення діяльності компанії.
Якщо бізнес тільки створюється, окремо можна замовити реєстрацію ТОВ в Україні. Детальніше про зміст прав власника бізнесу — у статті «Види корпоративних прав: що це і як вони працюють на практиці?».
Коли потрібна консультація корпоративного юриста?
Консультація потрібна перед реєстрацією компанії, зміною учасників або директора, продажем частки, залученням інвестора, укладенням корпоративного договору чи прийняттям важливих управлінських рішень. Також доцільно звернутися до юриста до проведення корпоративної угоди або внесення суттєвих змін у структуру бізнесу, щоб заздалегідь оцінити юридичні наслідки й ризики.
Якщо питання стосується зміни даних компанії, можна окремо замовити внесення змін до відомостей про юридичну особу.
Чи можна отримати консультацію корпоративного юриста онлайн?
Так. Консультація може проводитися дистанційно після попереднього ознайомлення юриста з документами та описом ситуації. Клієнт отримує правову оцінку, можливі варіанти вирішення питання та рекомендований план подальших дій.
Після консультації за потреби можна перейти до підготовки документів, реєстраційних дій, переговорів, Due Diligence або комплексного юридичного супроводу.
Які документи потрібні для консультації?
Перелік документів залежить від питання. Зазвичай потрібні статут, витяг із реєстру, протоколи загальних зборів, корпоративні договори, відомості про учасників та документи щодо конкретної угоди або спору.
Якщо питання стосується корпоративних прав, корисно також надати документи, які підтверджують розмір і належність частки, попередні договори щодо корпоративних прав, рішення учасників та документи про внесення змін до структури власності. Загальне пояснення щодо видів корпоративних прав міститься у профільній статті.
Навіщо укладати корпоративний договір?
Корпоративний договір визначає правила взаємодії між учасниками, порядок голосування, продажу часток, залучення інвесторів, виходу з бізнесу та вирішення конфліктних ситуацій. Він дозволяє заздалегідь погодити механізми дій у ситуаціях, які не завжди детально врегульовані статутом.
У договорі можна передбачити порядок прийняття ключових рішень, передачі часток, вирішення тупикових ситуацій, умови залучення нових партнерів та інші правила. Детальніше — на сторінці «Корпоративний договір між учасниками ТОВ».
Чи може корпоративний юрист супроводжувати продаж частки в компанії?
Так. Юрист може перевірити документи, оцінити ризики, підготувати договір, погодити умови з іншою стороною та супроводити відчуження корпоративних прав і внесення необхідних змін.
Перед угодою також може бути проведений Due Diligence компанії. Окрема послуга — юридичний супровід продажу корпоративних прав.
Від чого залежить вартість послуг корпоративного юриста?
Вартість залежить від складності питання, кількості документів, терміновості, необхідності проведення переговорів, реєстраційних дій або судового представництва. Також значення має формат роботи: разова консультація, підготовка окремого документа, супровід угоди, корпоративного спору або постійне юридичне обслуговування.
Для точного розрахунку юристу необхідно ознайомитися із завданням та документами. Після первинного аналізу можна визначити обсяг робіт, строки та формат супроводу.
Чи можна замовити постійний юридичний супровід компанії?
Так. У межах абонентського обслуговування корпоративний юрист регулярно консультує компанію, перевіряє та готує документи, супроводжує корпоративні зміни й допомагає оперативно вирішувати юридичні питання.
Такий формат може включати корпоративні рішення, зміни у структурі компанії, договори, переговори та взаємодію з іншими юридичними практиками. Детальніше — на сторінці юридичного супроводу бізнесу.
Вам також може знадобитися:
передзвонимо
протягом дня

