Адвокатський запит про розмір заробітної плати

Адвокатський запит виступає одним з ключових інструментів, що дозволяє адвокату ефективно виконувати свою роботу. Відповідно до статті 20 Закону України “Про адвокатуру та адвокатську діяльність”, адвокат має право звертатися з адвокатськими запитами для отримання необхідної інформації та документів органів державної влади, місцевого самоврядування, підприємств, установ, організацій та фізичних осіб. Відтак в останніх виникає обов’язок надати належну відповідь на такий запит.

Навіщо потрібен адвокатський запит про заробітну плату?

Адвокатський запит дозволяє отримати офіційну інформацію про офіційний рівень доходу відповідної особи від роботодавця (дані про нараховану та виплачену зарплату, премії, надбавки) та інших установ (відомості з Пенсійного фонду). Такий документ необхідно подавати тоді, коли мова йде про:

• розгляд судових справ (буде ефективним інструментом для збору доказів у справах, пов’язаних з аліментами, відшкодуванням шкоди, стягненням заборгованості, де точна інформація про доходи є критично важливою);
• розв’язання трудових спорів (коли виникають розбіжності щодо невиплаченої фактично заробітної плати, неправильного розрахунку компенсації при звільненні);
• доказування фінансової неспроможності (зокрема у справах про визнання банкрутства).

Вимоги до адвокатського запиту про розмір заробітної плати

Що потрібно зазначати в адвокатському запиті?

Щоб цей правовий інструмент був ефективним і відповідав вимогам закону, він повинен містити певні обов’язкові елементи, визначені у статті 24 Закону України “Про адвокатуру та адвокатську діяльність”. Відтак обов’язковими складовими адвокатського запиту є:

• повна назва та реквізити адресата;
• дані адресанта, номер та дата видачі свідоцтва про право на заняття адвокатською діяльністю;
• посилання на клієнта;
• підстава для подання, тобто чітке обґрунтування необхідності отримання даних про заробітну плату;
• конкретний період, за який запитуються дані;
• перелік відомостей, які потрібно надати (наприклад, розмір нарахованої плати, відрахування тощо).

До зазначеного документа також повинні надаватись в обов’язковому порядку засвідчена адвокатом копія свідоцтва про право на заняття адвокатською діяльністю та ордера (доручення на надання безоплатної правової допомоги).

У який строк має прийти відповідь на адвокатський запит?

Коли адвокат надсилає запит, роботодавець, будь-яка інша установа, яка його отримує, зобов’язана надати відповідь у чітко встановлені терміни. Ці строки можуть відрізнятись залежно від характеру самого запиту та обсягу запитуваних документів. Загалом відповідь потрібно надати протягом:

• 5 робочих днів
• 20 робочих днів (у випадках, коли роботодавець потребує значного часу для пошуку відомостей й за умови письмового повідомлення про продовження загального строку).

Коли можуть відмовити у наданні інформації на адвокатський запит про заробітну плату?

Основні підстави для відмови виглядають наступним чином:

1. запитувана інформація має обмежений доступ, належить до державної таємниці (детальніше – у Законі України “Про державну таємницю”);
2. документ не стосується правової допомоги клієнту (адвокат не надав ордер, доручення на підтвердження надання своїх послуг);
3. відсутність необхідних додатків (зокрема копії свідоцтва про право на заняття адвокатською діяльністю);.
4. запитувана інформація відсутня в адресата (наприклад, якщо працівник вже давно не працює, і його дані були передані до архіву, Пенсійного фонду).

Відмова має бути мотивованою та обґрунтованою із зазначенням конкретних причин і посиланням на відповідні норми закону. В іншому ж випадку це буде порушення  і матиме наслідком притягнення до адміністративної відповідальності.

Яка відповідальність за не надання чи несвоєчасне надання інформації на адвокатський запит про розмір заробітної плати?

Відповідно до статті 212-3 КУпАП за неправомірну відмову у наданні інформації, несвоєчасне або неповне її надання тягне за собою штраф, розмір якого залежить від грубості порушення. Водночас можливе також притягнення посадової особи й до дисциплінарної відповідальності, що має бути врегульовано внутрішньою документацією відповідного роботодавця. Для отримання більш детальної інформації радимо замовити консультацію у нашого профільного адвоката.

Ціна підготовки адвокатського запиту про розмір заробітної плати від “Приходько та Партнери”

Визначення вартості такої послуги базується на кількох ключових критеріях, зокрема:

1. складності запиту та обсягу роботи (чи буде це один адвокатський запит, чи декілька);
2. контексту самої справи (матиме місце розв’язання спору з роботодавцем без звернення до суду або представництво інтересів клієнта в суді із подальшою необхідністю подавати відповідні адвокатські запити);
3. терміновості (якщо документ потрібно підготувати та направити у дуже стислі терміни).

Юридична компанія “Приходько та Партнери” є відомою на ринку юридичних послуг України, має значний досвід у вирішенні трудових спорів, сімейних справ, питань стягнення заборгованості, де інформація про заробітну плату критично важлива. Якщо адвокатський запит про заробітну плату є лише частиною вашої складної юридичної справи, наші спеціалісти можуть забезпечити комплексний юридичний супровід, починаючи від консультації, підготовки запиту до представництва інтересів у суді.

Зв’яжіться з ними для отримання точної консультації та розрахунку вартості послуги підготовки адвокатського запиту про розмір заробітної плати, заповнивши форму нижче.