Юрист в области военного права. Специализируется на вопросах мобилизации, отсрочки и бронирования. Предоставляет услуги по обжалованию ВВК, сопровождению ТЦК и СП, увольнению с военной службы, получению статуса УБД. Ведет судебные дела по военным вопросам.
Штраф за неведение военного учета на предприятии
Содержание:
Несообщение военнообязанного о повестке, незнакомство с правилами, отсутствие копий военно-учетных документов - все это в реальных реалиях может стать основанием для наложения штрафа за ненадлежащее ведение военного учета на предприятии. И это лишь часть типичных нарушений, с которыми сталкиваются работодатели.
ЮК «Приходько и партнеры» помогает компаниям держать военный учет в надлежащем состоянии, свести к минимуму риски штрафов и обеспечить юридическое сопровождение в случае проверок или споров с госорганами.
Кого и за что могут привлечь к ответственности за неведение военного учета?
Ответственность за данное правонарушение возлагается, прежде всего, на должностных лиц предприятий и учреждений, отвечающих за этот участок работы. Нарушения могут касаться как бездействия, так и неправомерных действий по мобилизационному учету.
К типовым основаниям относятся:
- Трудоустройство без военно-учетного документа – работник оформленный без проверки или предоставления ВОД;
- Незнакомство о вызове в ТЦК - работодатель не довел до сведения работника соответствующее распоряжение;
- Непредставление / несвоевременная подача сведений в военкомат — нарушение сроков информирования о принятии, увольнении или других действиях;
Несообщение об изменениях учетных данных – игнорирование обязанности обновлять информацию о работнике;
Другие нарушения, в том числе любые недостатки в документации или организации военного учета.
Перечень таких правонарушений не является исчерпывающим, поэтому даже формальные ошибки становятся основанием для наложения штрафа.
Важно! Обычно такие действия проявляются при плановых/внеплановых проверках. Именно поэтому целесообразно заблаговременно обратиться за помощью юриста по военному праву (военному учету), который проведет аудит, проверит документацию и поможет выявить и устранить нарушения еще до прихода контролирующих органов, что позволит в дальнейшем минимизировать риски.
Размер штрафа за неведение военного учета
| Нарушения (ст.210-1 КУпАП) | Субъект | Размер штрафа (нмдг) | Размер штрафа (грн) |
| 1. Первое нарушение законодательства об обороне, мобилизационной подготовке и мобилизации | Граждане | 300-500 | 5 100-8 500 грн |
| Чиновники | 1 000-1 500 | 17 000– 25 500 грн | |
| 2.Повторное правонарушение в течение года | Граждане | 500-700 | 8 500– 11 900 грн |
| Чиновники | 1 500-2 000 | 25 500–34 000 грн | |
| 3.Нарушения в особый период | Граждане | 1 000–1 500 | 17 000–25 500 грн |
| Чиновники | 2 000–3 500 | 34 000 –59 500 грн |
Во время войны применяются штрафные санкции, указанные в третьем подпункте, ведь это квалифицируются как действия, совершенные в особый период.
Порядок наложения штрафа на предприятие
Рассмотрение данных дел относится к полномочиям руководителей ТЦК и СП. В случае обнаружения незаконных действий уполномоченное лицо в течение 24 часов составляет протокол в двух копиях, одна из которых вручается ответственному лицу компании.
Далее дело рассматривается руководителем военкомата в срок до 15 дней с обязательным участием лица, привлекаемого к ответственности. По результатам разбирательства выносится постановление о наложении штрафа.
В то же время, предприятие имеет право обжаловать такое постановление в судебном порядке в течение 10 дней с момента его вынесения.
Как обжаловать штраф в области военного учета для бизнеса?
Обжалование штрафа, наложенного ТЦК и СП, осуществляется в административном суде путем подачи иска в районный/городской суд по месту регистрации компании или по местонахождению ТЦК.
Срок обращения – 10 дней с момента вынесения постановления. Если этот термин пропущен по уважительной причине, его можно восстановить, подав соответствующее обращение вместе с иском.
При подготовке иска важно придерживаться требований к его содержанию и форме, предусмотренных процессуальным законодательством.
На практике эффективными основаниями для обжалования являются нарушения процедуры рассмотрения, а также суды проверяют, действительно ли лицо должностное и возложены ли на него обязанности по ведению военного учета.
Судебная практика обжалования штрафов
Анализ судебной практики показывает, что при рассмотрении дел по неведению военного учета предприятиями, суды прежде всего проверяют, доказал ли ТЦК факт нарушения и правильно ли оформлено постановление. Ключевое значение имеет наличие четкого описания правонарушения со ссылкой на конкретные нормы законодательства – при их отсутствии штрафы часто упраздняются (к примеру, решение № 456/3088/23).
В то же время, если в постановлении все указано, суды, как правило, оставляют такие штрафы – решение № 309/1632/23.
Особое внимание уделяется также соблюдению процедуры привлечения к ответственности. В частности, основаниями для отмены штрафа являются:
- неуведомление лица о дате и месте рассмотрения дела;
- нарушение сроков составления протокола (он должен быть оформлен в течение 24 часов с момента обнаружения нарушения).
Итак, при наличии сильной юридической защиты у Вас есть все шансы оспорить штраф ТЦК, наложенный на компанию, однако в каждом случае необходимо детально анализировать конкретные обстоятельства дела.
Юридическая помощь
ЮК «Приходько и партнеры» оказывает комплексную правовую поддержку по военному учету на предприятиях, включая сопровождение в спорах с контролирующими органами. Мы помогаем бизнесу правильно вести военный учет и свести к минимуму риски привлечения к ответственности.
В случае наложения штрафа наша команда обеспечивает полное сопровождение: от анализа ситуации и подготовки документов до обжалования постановления в судебном порядке. Также мы помогаем предотвратить дальнейшие санкции путем аудита и приведения кадровой и военно-учетной документации в соответствие с требованиями.
Не теряйте время и обращайтесь к юристу уже сейчас! Оставляйте заявку и наш специалист Вам позвонит по телефону.
Рассчитать цену помощи:
1 вопрос
Вашим делом занимались другие юристы?
2 вопрос
Вы находитесь в Киеве или в Киевской области?
3 вопрос
Юридическая помощь Вам нужна срочно?
Каков штраф за принятие на работу без военного билета?
Предприятие может получить штраф в размере от 34 000 до 59 500 грн, если не уведомит ТЦК о том, что трудоустроит лицо без ВОД.
Кто штрафует за неведение военного учета?
Постановление о наложении административного штрафа принимается руководством ТЦК и СП, то есть если военкомат во время мониторинга или проверки выявит какие-либо нарушения, он может привлечь должностное лицо предприятия к ответственности.
Каков срок привлечения к ответственности за неведение военного учета?
У ТЦК есть три месяца с момента выявления нарушения, но не позднее одного года со дня его совершения.
За каждое правонарушение полагается отдельный штраф для бизнеса или нет?
Если нарушения рассматриваются в пределах одного административного дела, то будет один штраф всего, если нет – за каждое возбуждение в отдельности.
перезвоним
в течение дня
Telegram
Viber
WhatsApp
Facebook
Instagram