ПІДСТАВИ ДЛЯ ЗВІЛЬНЕННЯ МОБІЛІЗОВАНИХ ТА КОНТРАКТНИКІВ ПІД ЧАС ВОЕННОГО СТАНУ

Сьогодні сотні тисяч військовослужбовців захищають свою рідну землю: хтось проходить військову службу за контрактом, хтось є добровольцем, а когось було мобілізовано під час впровадження та дії воєнного стану на території України. Важливо розуміти, що залежно від підстави проходження військової служби кожна особа має свій окремий правовий статус, а, отже, різні права та обов’язки.

Так, з цього випливає, що контрактники та мобілізовані під час воєнного стану мають дещо різні підстави для звільнення. Це питання є актуальним, оскільки відносно нещодавно до підпункту «г» пункту 2 частини четвертої статті 26 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу», були внесені зміни, які стосувалися підстав для звільнення з військової служби, тож і виникає плутанина та непорозуміння.

Важливо наголосити, що такі зміни щодо сімейних обставин стосувалися саме мобілізованих осіб. Через невисоку обізнаність серед суспільства щодо деталей запроваджених законодавчих змін у осіб, які проходять службу за контрактом, можуть формуватися хибні думки про можливість поширення на них зазначених вище положень.

З огляду на це, контрактники цілком природньо виявляють бажання звільнитися з військової служби і звертаються за юридичною допомогою з цього питання, але по факту вони отримують відмову, оскільки не мають підстав для звільнення. Це відбувається через те, що підстави для звільнення мобілізованих і контрактників, як уже було зазначено, не є ідентичними.

Тож у цій статті ми розберемо деякі основні відмінності. Так, проаналізувавши Закон України «Про військовий обов’язок і військову службу», можемо дійти висновку, що особи, які несуть службу за контрактом під час дії воєнного стану, є більш обмеженими у правовому полі порівняно з мобілізованими.

Перша, і основна відмінність – це те, що контрактники не мають права звільнитися на підставі того, що на їхньому утриманні перебуває троє або більше дітей, яким на цей момент ще не виповнилося 18 років.

Також мобілізовані особи, на відміну від контрактників, мають таку підставу для звільнення, як наявність чоловіка або дружини, що належать до осіб з інвалідністю, або наявність своїх батьків-осіб з інвалідністю чи батьків дружини або чоловіка – осіб з інвалідністю I чи II групи. Однак, в такому разі особам, що служать за контрактом, можна оформити постійний догляд за особою з інвалідністю І групи або за особою з інвалідністю, що належить до ІІ групи, або за особою, у висновку медико-соціальної експертної комісії (або лікарсько-консультативної комісії закладу охорони здоров’я) якої зазначено про потребу у постійному догляді. Разом з тим ці положення можна застосовувати лише тоді, коли відсутні інші особи, що здатні здійснювати постійний догляд.

Доволі часто трапляються ситуації, коли військовослужбовці, які служать за контрактом, мають батьків з інвалідністю і плутають підстави для звільнення з особами, які проходять службу у зв’язку з мобілізацією.

Підіб’ємо підсумки

Враховуючи положення законодавства, ми можемо зробити висновок, що військовослужбовці-контрактники під час дії воєнного стану мають дещо звужені підстави для звільнення, і не належать до осіб, що мають право на звільнення відповідно до внесених змін до закону й визначення нових підстав стосовно сімейних обставин, оскільки вони стосуються конкретно — мобілізованих та призваних резервістів.